一孩生育登记证可以报销生育险吗(有一孩登记证可以领取生育津贴嘛?)
登记证可以报销生育保险。生育保险报销条件:1、用人单位为职工足额缴纳了生育保险,且缴费年限超过12个月(含)。2.职工生育期间在职的,用人单位继续缴纳生育保险。3、符合...
登记证可以报销生育保险。生育保险报销条件:1、用人单位为职工足额缴纳了生育保险,且缴费年限超过12个月(含)。2.职工生育期间在职的,用人单位继续缴纳生育保险。3、符合...
·有五险一金。五险养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险和生育保险。前三项分别由单位和个人缴纳,后两项只由单位缴纳,个人不用缴纳。一金住房公积金由个人和用人单位分别缴纳...
劳动合同不备案就不能交社保吗?劳动合同备案与社保无直接关系,《劳动合同法》中未要求劳动合同签订必须要劳动合同备案,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动...
劳动合同一定要备案吗?劳动合同不是必须要备案法律没有强制个人的劳动合同必须去劳动部门备案,即使不备案也不影响合同效力。劳动合同自用人单位和劳动者在合同书的签字盖章之日起...
离职了社保欠费未停保谁承担责任?离职了社保欠费未停保单位承担责任,根据社会保险法的规定,用人单位应当及时足额这为企业职工申报缴纳社会保险,员工离职后,用人单位应当及时为...
十一法定三薪是哪几天?我国国庆节法定假日只有3天,十一三薪主要指的是10月1日和10月3日这几天。根据我国《劳动法》的规定,劳动者在国庆法定节假日期间加班的话,用人单位...
受伤后可以补交社保吗?可以的公司为你补缴工伤保险前发生的医疗费用由单位承担,补缴之后发生的新的费用由工伤保险基金支付。详见《工伤保险条例》相关规定:第六十二条 用人单位...
公司上社保为什么还需要签合同?员工买社保需要提供劳动合同,用人单位办理员工社保登记需要劳动关系证明。根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起...
员工不签劳动合同可以买社保吗?不签订劳动合同可以交社保。《劳动法》规定,建立劳动关系应当签订劳动合同,而签订劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则。因此,在张某对劳动...
崇左怎么申领居住证?办理条件1.公民离开常住户口所在地,到其他市、县(不含常住户口所在地城市内部跨行政区域)居住并办理居住登记满半年2.符合有合法稳定就业、合法稳定住所...
请问用A4纸写简历排头、正文各用几号字(电子版)?标题用黑体小三号字体,正文宋体四号,行间距1.5倍。这样看着舒服,祝你好运!个人简历撰写的注意事项有哪些呢?个人简历是...
生育津贴扣年终奖吗?不扣。生育津贴是由社保中心支付的。公司需要照常支付年终奖,他们之间是不冲突的,对于女性来说,可以依法享有,用人单位不得侵犯。生育津贴扣年终奖吗?不扣...
社保缴费时间规定?按照国家的相关要求,公司必须在新员工入职的三十天内为员工缴存办理社保,否则就是不合规的,也就是新员工入职购买社保的时间期限为30天。《社会保险法》第五...
休产假年终奖发放标准?年终奖是职工工资中的一种,在休产假期间不能进行扣除。女员工生孩子后,年终奖一分都不能少,否则将被视为用人单位无故克扣拖欠员工工资,罚款额度最高可达...
公司签劳务协议不交社保合法吗?根据法律规定,用人单位自用工之日起30日内未为员工办理社会保险登记的,属于违法行为。所以用人单位不缴纳社保是违法的。公司签劳务协议不交社保...
工伤还没好但又上班了算不算工伤?是工伤。工伤职工带薪停工期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。如果受伤的工人能够 停工留薪期内生活不能自理需要护理的,由其所在单位负责...
员工不签劳动合同可以买社保吗?可以不签劳动合同缴纳社保。《劳动法》规定,建立劳动关系应当签订劳动合同,签订劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则。因此,如果张对劳动合...
签了劳动合同不交社保有啥后果? ;的行为违反了劳动法,要求赔偿。即使员工自愿拒绝缴纳社保,签订劳动合同后也必须缴纳社保,这是强制性的。在签了劳动合同不交社保有啥后果?...
劳动合同书和社保有关系吗?是的,企业为员工缴纳保险,首先要建立企业与员工的劳动关系,体现在书面劳动合同中。所以在为员工缴纳社保时,需要提供劳动合同,以及员工身份证复印件...
员工不签劳动合同可以买社保吗?可以不签劳动合同缴纳社保。《劳动法》规定,建立劳动关系应当签订劳动合同,签订劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则。因此,如果张对劳动合...