同时拿到谷歌和百度的offer，但百度的年薪多出50万，依据薪酬和价值观该如何抉择？

网友解答: 多出50W，看来题主年薪很高呀。先说结论，去谷歌不要去百度。这个问题，实际上就是要回答如何进行职业选择的问题。若只是为了钱，当然现在去百度，但是，工作，尤其是一些高端的工作，

多出50W，看来题主年薪很高呀。

先说结论，去谷歌不要去百度。

这个问题，实际上就是要回答如何进行职业选择的问题。

若只是为了钱，当然现在去百度，但是，工作，尤其是一些高端的工作，真的只是为了钱吗？

如果楼主说的数据没有水分的话，楼主应该选择的一份事业，而不只是普通的工作。

那么，如何抉择呢？

建议楼主：

1、先盘点一下自己的价值点，尤其是显性价值，公司不可能为你的过去长期买单，而是为你未来的剩余价值买单，给你百万年薪，那一定是除去给你的工资，还能为公司创造更多价值，才可能实现的。

2、详细了解给你提供offer的薪酬绩效模式。那种唯KPI论，考核多过激励的薪酬模式，都是垃圾，你发现你永远也拿不到当初承诺的工资。

3、看老板，工作选择你，你也在选择工作，跟一个好的老板，就是你生命中的贵人，相信我，不止50W。

说到这里，好像还没回答楼主的问题，所以推荐去谷歌，因为百度一生黑，没别的理由！

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这真是一个幸福的抉择，还是取决与你：

1.能够同时拿到这两家的offer，并且开出这么高的待遇说明你足够优秀，已经站在了一个很大的舞台；

2.钱重要还是前途重要，眼前的还是未来的，眼前是可以拿到手的，未来的是不可预见的；

3.还是要看给你所在的行业，你的岗位是否是一个好的方向，选对方向最重要；

4.看你的领导，跟对人也是重要的事情；

百度和谷歌的差距也很大，作为中国人，不想让百度成为世界级的公司吗