ppt里如何制作金字塔图表 价值百万的PPT是如何写成的？
价值百万的PPT是如何写成的？
一份完美无暇PPT，之外美观之外，更有用的是能将报告用精准的逻辑并且表达出。而会画一把好PPT的人，也成了各大名企用60万年薪来争抢的人才。
咨询公司的PPT一直以来被斥之标杆，尤其是麦肯锡咨询公司在PPT设计领域从来是很有水准的，广受好评。因为营销顾问你经常会被人们开玩笑称为“做PPT的”，今天就来看下咨询顾问的PPT秘籍！
1、PPT该如何配色？
这些PPT简单的方法是要做到简约、豪爽，才能给人无比惊讶的感觉。
而，配色的选择越发颇为不重要。
先来看一下麦肯锡咨询公司的PPT
幻灯片用蓝色和青色定了主色调，这也商务环境中的具体用法色，蓝色给人专业、信任的感觉，而青色会给沉着稳重的页面带去活力。
在制做表格的或多个类别对比的原因会建议使用偏暖色的颜色搭配来减少对比。
埃森哲
在埃森哲的PPT模板中，比较多有有深红色，黄色，采取措施的又是单色设计。不过埃森哲的PPT色彩管理根本不统一时间，有蓝色，黄色，绿色等多种版本。
主色调选用天然深红色，比较亮眼，与蓝色搭配对比的确，不光比较适合图标类的页面中。
百事公司（也不是百事可乐，旗下除了事可乐、佳得乐、乐事、纯果乐、立顿茶、七喜、美年达等品牌）
幻灯片页面上的色彩我们可以分成三类两部分来看，深紫色的遮罩和洋红、橙、绿三色的圆环，这两项也是可以按照了百事公司的VI标准
2、逻辑是PPT的核心份好的PPT以外美观之外，它的本质是要精准的表达另一个发现到和结果。而支撑起它的灵魂那就是逻辑。有了逻辑性做勉力支撑的PPT，不仅仅让PPT制作者效率不高，更让PPT观众逻辑不通。
金字塔原理
在堆建PPT逻辑结构的过程中，是可以在用【金字塔原理】。
它的基本形式结构是：一个中心思想，下面是分论点，然后把下面是它的论据。需要金字塔原理最直观的三个特点是让PPT的思想观点：主题明确、逻辑清晰、主次分明。
金字塔原理的四大原则：
逻辑层次：每个PPT只有一一个中心思想，并装在PPT最前面
左右吧统下：每一层次的思想观点需要是对低一层次思想观点的概括
归类总结分组：每一组的思想观点需要一类同一范畴
逻辑递进：每一组的思想观点需要要什么逻辑顺序
在做PPT是我们也要再注意借用金字塔原理，又巧妙的布局，让你的PPT十分明白容易懂。
思维导图
逻辑这种抽象的事物必须要形象化以后，才能要好地应用到在制作PPT的过程中。并且，也可以可以使用思维导图来整理好逻辑和梳理大纲。
最常见的思维导图工具有：
MindMaster：
百度脑图：
这款不需要按装软件，而且简单上手，关键是方便啊可以储存，好处很多。
在制作PPT之前，用思维导图决定一个是一个整体框架，会让制做的过程事半功倍。
3、善于表格PPT圈里广泛流传着这样的一句话：文不如字，字不如表，表不如你图。由此猜出，通过图表来显现出结果，比文字的效果强上很多。
运用表格也可以很很直观的表达信息，是一种将信息可视化最常用的方法。
4、富有创造力在很多咨询行业的客户确实是更加很聪明的，他们不是需要你转述半天大家都早就知道的东西。并且，杰出的PPT设计师需要本身丰富地的创造力，给观众更给了新鲜感。
5、细节相当丰富在PPT中，每一个建议的方案都肯定呈现出出或者的具体步骤，而不单凭只是因为一个方案。并且，在每两个有用的建议上，要先添加利用的细节。
PPT上完全呈现出的细节感，会给人细致的工作作风的感觉。如果不是细节方面出了点差错，印象分就大打了折扣了！
十分巧妙的利用曲线淋漓尽致地展现时间轴，细节处理的很细腻，但画面中的自行发光特效也很赞！
内容也很多，总结归纳下优秀的PPT设计具备什么的铁筒：
1、配色大气
2、逻辑清晰
3、极善图表
4、创意极强
5、细节十分丰富
以上，那就是这篇文章的全部内容啦，假如你有任何PPT方面的问题，感谢完全交流沟通哦！
年终总结PPT模板如何修改制作？
感谢邀请！PPTBOSS专业为您解答反正年终总结的PPT模板不一定都适合我们，所以我在这我们大概讲再看看年终总结PPT的制作思路，题主也可以做个参考自行可以修改，虽说PPT模板千千万，真要讲怎摸直接修改可以写一篇论文。
【认知篇】
为甚么该写好年终总结
1、指导复盘并自我反思一年工作
踩过的坑、修改密保过有效的方法手段，目标未达成了协议的原因分析，超额完成任务又是之福于什么……最好别对他记忆太过强大的自信，一个全盘的分析要让你更不清楚自己一年的工作情况。
2、帮你设定目标总结归纳的目标取决于人整理好思路，而前一年的经验总结会让第二年的目标设定更切实际，更具备什么可执行性。
3、逼迫你这里有、确定、装备强化竞争力年终总结能让你更知道认识自己。你不但不需要考虑早就具备的过人之处，还不需要考虑在未来怎莫平定内乱自己的竞争力。
4、决定你年终奖的多寡年终总结的意义只是相对而言信息汇总与传达消息。通俗的解释点来讲，应该是你要自身这份报告展现自己的能力与价值，而你的年终奖可能会与此不对口。
【方法篇】怎么写好年终总结？
99%的职场人做不好“年终总结”，是而且他们以为是自己做总结就是回顾过去一年的流水账，根本就不可能没有能够体现为公司和老板给了的价值，没有哲理性分析什么今年工作做德好或不好的本质原因，最终达到为来年的战略按照方向提供给科学决策依据。
下一步我们就来说说怎么写好一份年终总结。
Tip1：在写大纲前，先可以做到“三个内容明确”
做PPT靠的是大脑，而不是鼠标。一份好的总结，关键在于内容及结构。我建议你你在动手制作PPT之前，先拟一份大纲，而在写大纲之前，请能做到200元以内这“三个比较明确”：
内容明确1：我写给自己的谁看？再确认知道“面向谁”，而不改变了工作总结报告的具体一点程度。
明确2：是否是再做口头汇报？改变了内容的多寡及祥细程度。
比较明确3：报告对象期望从这完成什么信息？决定了内容的框架及展示更多顺序
Tip2：这个套路让你的大纲不错误
比较明确了以上三点后，就可以不着手写作大纲了。此时，抛下手边一切杂事，如果不是有需要的话，请断网断网断网！接着气运丹田，将注意力完全汇拢到你的总结大纲上。
就像来讲，一份鉴定合格的年终报告大体包含以上几点内容：
Tip3：能够做到这5点，这份报告起码也有60分了
了解了该写什么后下一步才能就开始制作PPT。可是PPT可不可以制作不出彩那是另外一回事了。怎莫做才能让我们逃掉很平庸，朝着远处升职加薪之路快速前进呢？这里有5个keypoint！
1、布局简约，逻辑清晰
麻烦问下布局，我们要坚持两个月一个原则：less is more，简练那是美。
框架过于复杂，不光会干扰我们叙述的逻辑但是也要让观看者一头雾水。所以才建议您你在用最基础的框架，比如说可以不明确的“金字塔”结构图形成完整：
2、再注意文字的可读性
在这里帮我推荐打听一下PPT的“MagicSeven原则”：即12张PPT中，去传达5个要点效果最好；7个要点，我们的大脑刚刚好能够如何处理。达到9个要点，当心老板送你两个字：噢。
要能做到这一点，最重要的是你自己对内容和框架的理解和能够掌握，别写相似“本人积极奋进，诚恳结束领导嘱咐任务……”等带有中小学生作文套话，而应该是根据你的求实际工作详细解释，的或：“成功32场线下活动的物料制作，跨3个部门与10个同事交流沟通，与15家广告公司快速对接自己制作需求……”反正：有技巧地说人话、讲干货，千万小心不要说废话、别用套话。
3、业绩说话的，巧用图表
再多的自吹自擂都不如业绩有分量。更何况概括的内容过多，没有侧重点也只会你的报告变得异常平凡无奇。在数据处理和成果展示上，一张好图强过千言万语。
不是需要古朴的数据雕砌，只要拔干净不重要的业绩，把最关键的几个点用图表罗列出去，让人一眼便知就可以了。
假如你的岗位根本不会这样多量化指标，根本无法形象的修辞业绩描述怎么办啊？方法那是：在自己的工作内容中，得出答案差别项，有对比就有成果展示。
4、计划详细、可操作
PPT形式再大脑洞，内容“假大空”肯定4零。
所以在你的年终总结PPT里，你这个可以把发现到的困难和问题，深入剖析原因，并提议下一步详细的建议；的或当你制定出下一年工作计划时，可以不对于当前公司的优势和劣势，具体一点划作出短期和长期的工作计划。
但注意一点咯，这些经验总结要具体看没到位，相关的工作计划也要尽量可实施性，才能让人信服！
5、排版设计风格简约，不花哨
年终总结选用简洁明朗的商务范儿最佳，总是显示专业度，又不脱离主题影响信息去传达与获取。
在配色方面，帮我推荐100元以内几种:
黑白灰——经典中的经典
蓝色系——万年不出现错误
深浅配——冷峻又犹显鲜明
要是原先公司有正确或是专属的“公司色”，建议把它用在你的ppt中。
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