移动前端开发切图 为什么测试人员比开发工资高这么多？
为什么测试人员比开发工资高这么多？
说实话，它 这是我第一次。;我听说测试人员的工资比开发人员高。可能你这里说的测试是指火箭测试工程师。废话少说，让 让我们用数据说话。先普及两个概念，软件测试和软件开发。
让 让我们先看看软件测试。其主要职责是对软件产品的整个开发过程进行监督和检查，使其满足客户的需求，所以对于企业来说是一个非常重要的岗位。国外通用软件测试人员和开发人员的比例是1: 1。比如苹果正在开发I。在OS系统中，有2000名软件开发人员和3000名专业测试人员，开发与测试的比例为2: 3，可见软件测试的重要性。因为软件测试相当于检查产品的质量，包含了技术和管理的方方面面，没有开发这样的年龄要求。同样是35，甚至工龄越高越吃香。毕竟经验摆在那里。一线城市测试工程师薪资范围:1~2年(6K~12K)、3~5年(12K~18K)、5~10年(15k ~ 25k)；
让 让我们看看软件开发。其主要职责是研究开发软件产品的全过程，使其作为产品交付并不断优化改进，所以对于企业来说是一个核心岗位。这里的开发包括后端开发、移动开发、前端开发等。，但所有的发展都必须面对35这个坎，然后我会给出几个有代表性的发展岗位和相应的工资:
1.移动应用开发工程师。目前主流的移动开发平台系统主要是iOS、Android等。，主要集中在移动支付、移动购物、移动出行、移动社交等方面。大量的移动互联网游戏、应用和创业公司应运而生，所以对开发者的需求也是。水涨船高。移动应用开发工程师薪资:1~3年(8K~15K)，3年以上(20k ~ 35k)；
2.前端开发工程师。熟练的画图裁剪，会写JS效果，对前端架构和性能优化有深入的了解。薪资范围1~3年(8K~15K)，3年以上(16k ~ 20k)；
3.后端开发工程师。后端语言包括Java、PHP、C/C和Python。后端发展前景很大。不管是B/S还是C/S，不管是WEB还是原生还是智能硬件，后端都会站稳脚跟。后端工资:1~2年(6K~10K)、3~5年(8K~20K)、5~10年(30k ~ 40k)；
关于前端开发，到底需要什么？
首先，建议楼主应该升大专。有时候本科学历会成为你进入梦想公司的一道门槛。那么对于前端的问题，低端的前端工程师在这几年培训班大量毕业生的冲击下已经饱和，但是高端的前端还是稀缺的。是啊，怎么学好前端前面的答案已经给出了。希望楼主能一步步找到目标。最后希望楼主在前端学习期间不要因为前端的坑太多而不耐烦！也祝楼主早日找到梦想中的工作。
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