资阳小学教师待遇如何 资阳雁江区乡镇小学教师工资多少?

2200多年后,资阳雁江区乡镇小学教师工资多少?仍有30%的激励绩效,一年约6000。当然,课多了就高了。其他学校的补贴各学校不一样。资阳雁江区乡镇小学教师工资多少?2200多年结束,还有30%的激励

资阳小学教师待遇如何 资阳雁江区乡镇小学教师工资多少?

2200多年后,

资阳雁江区乡镇小学教师工资多少?

仍有30%的激励绩效,一年约6000。当然,课多了就高了。其他学校的补贴各学校不一样。

资阳雁江区乡镇小学教师工资多少?

2200多年结束,还有30%的激励绩效,一年6000左右。当然,课多了就高了。其他学校的补贴各学校不一样。

小学教师待遇?

1.基本工资:教师根据资历确定:小学教师3000元左右。

2.教龄工资(含工龄):每年60元,随教龄增长。

3.阶级工资。

4.绩效工资:学期和学年奖金。这部分奖金金额只占工资的10%左右。

5.保费补贴。

6.山区补贴。

第一,打卡工资。我们是农村小学老师,工资大致分三种情况。

(1)被熬出来的老教师的工资。像我这种一直坚持在农村工作的,我是中级八岗教师,31年教龄,3年。目前我的打卡工资是5017.5元。

中年教师 薪水。在个别学校和个别领导单位,有个别教师或有领导地位的教师,40多岁,有副高级职务,打卡工资在5300元到5700元左右。

(3)青年教师的工资。虽然年轻,但是学历高,本科和研究生学历比比皆是,有大专学历的青年教师少之又少。我几个刚工作不到两年的同事,打卡工资2800多。

第二,额外工资。除了打卡工资,每个老师还有两种收入:按学期或学年发放的激励性绩效工资,数量不等,有高有低,还有与个人月工资总额相关的年终奖金,这是近几年才有的。

第三,月薪总额的构成。我们的乡村教师 工资一般包括:

具有职称级别决定权的岗位工资;你可以一年增加一级薪级;70%基本绩效工资受教龄和职称级别影响;乡村教师特有的工作补贴、生活困难补贴;治疗。我们所有的公立小学教师都享有以下福利:

个人缴费比例为8%、单位缴费比例为20%缴费比例为4%单位缴纳和个人缴纳比例为住房公积金的12%;失业保险、工伤保险、生育保险、大病医疗保险和意外伤害保险;(本人中小学教育工作者,关注教育和职场热点话题。欢迎评论关注!)