大唐电信待遇 大唐公司的员工的薪金待遇大约是多少？
大唐电信怎么样？
“大唐电信”是国内知名的通信公司，上市公司！
股票代码600198
总资产在同行业上市公司中排名第4(2012年9月30日年初数据)。
董事长兼经理曹斌。
北京大唐电信待遇方面怎么样？
我不知道。这两年亏损极其严重，很多人离职了。软件方面，工资一般，业务单一，总感觉整个公司都很懒，很国有。年轻人还是不来。这是一个重要的建议。嗯，就是这样。
大唐公司的员工的薪金待遇大约是多少？
基本有保障年薪7万多，租房的钱来自工厂。不花他什么钱，就是一千多的住房补贴和一千多的交通补贴是年薪之外的。我也问过我的办公室人员，必须有5万以上的保底年薪。只要熬过入职的第一年，即使是应届毕业生，第二年也能拿到5万以上的保底年薪。总体待遇还是不错的。
1.大唐软件的待遇和口碑在电信行业很普通，算是中等水平。被称为一年13薪，第13个月工资要到明年7、8月份才发。工资分为基本工资和绩效工资，社保按照基本工资缴纳，基本不存在调薪的可能；2.大唐软件的团队氛围很不好。很多人都是带着怨气在为大唐打工，很少有人说公司的好话。R amp; ampd团队分为两个部分：设计和开发。设计师是那些精通业务的人。当有一个新任务时，他们会把什么数据模型、接口模型甚至伪代码放到文档中；3.剩下的工作就是开发者的了。开发者需要下载设计文档，仔细阅读，然后写代码，基本上就是把伪代码翻译成机器可以执行的代码的过程。这类工作适合刚毕业的学生或者工作不到一年的人；4.如果已经工作一年以上，建议不要这份工作，因为只会浪费青春却学不到任何东西。如果是设计师，也可以考虑。
大唐公司的员工的薪金待遇大约是多少？
基本保障年薪7万多，住房补贴1000多，交通补贴1000多。必须有5万元以上的保底年薪。只要熬过入职的第一年，即使是应届毕业生，第二年的保底年薪也在5万元以上。总体待遇还是不错的。
大唐集团有限公司的发展战略是将集团公司建设成为管理化、控股化、市场化、集团化、现代化、国际化，具有较强开发能力、盈利能力和国际竞争力的国际知名能源公司。
大唐公司的员工的薪金待遇如何？
基本有保障年薪7万多，租房的钱来自工厂。不花他什么钱，就是一千多的住房补贴和一千多的交通补贴是年薪之外的。我也问过我的办公室人员，必须有5万以上的保底年薪。只要熬过新工作的第一年，即使是应届毕业生，第二年也能拿到5万以上的保底年薪。总体待遇还是不错的。1.大唐软件的待遇和口碑在电信行业很普通，算是中等水平。被称为一年13薪，第13个月工资要到明年7、8月份才发。工资分为基本工资和绩效工资，社保按照基本工资缴纳，基本不存在调薪的可能；
2.大唐软件的团队氛围很不好。很多人都是带着怨气在为大唐打工，很少有人说公司的好话。R amp; ampd团队分为两个部分：设计和开发。设计师是那些精通业务的人。当有一个新任务时，他们会把什么数据模型、接口模型甚至伪代码放到文档中；
3.剩下的工作就是开发者的了。开发者需要下载设计文档，仔细阅读，然后写代码，基本上就是把伪代码翻译成机器可以执行的代码的过程。这种工作适合刚毕业的学生
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