联通外包员工全部下岗 河北联通大幅辞退派遣人是怎么回事？
河北联通大幅辞退派遣人是怎么回事？中国联通与原网通公司合并后，正式人员和机构臃肿，内部派系众多，工作效率低下，经济负担过重。为了完成减员增效，领导只能带劳务派遣人员。现在，仅中国联通就有几位副总经理，
河北联通大幅辞退派遣人是怎么回事？
中国联通与原网通公司合并后，正式人员和机构臃肿，内部派系众多，工作效率低下，经济负担过重。为了完成减员增效，领导只能带劳务派遣人员。现在，仅中国联通就有几位副总经理，一位副总经理的工资比10、20名派遣员工的工资还要高，山东联通已经裁员好几年了。它的正式员工都没有被解雇。下岗职工都是战斗在第一线的基层派遣职工。别问我怎么知道，因为我在邮电局做了21年的临时工，我已经下岗4年了中国联通的裁员意味着中国联通需要根据运营或业务需要裁减员工。